제13차 전국당대회 문건에서는 제4차 산업혁명과 심화된 국제 통합의 요구에 부응하기 위해, 특히 고급 인적자원을 포함한 인적자원 개발의 필요성을 명확히 제시하고 있다.
이는 새로운 시기 인적자원 개발에 대한 당의 일관된 주요 방향 중 하나로, 교육 및 훈련의 근본적이고 포괄적인 혁신과 연계되어 있다. 또한 지식인, 과학기술 인력, 경영 인력의 양성, 그리고 핵심 분야 및 지역의 인적자원 질적 향상을 목표로 하고 있다.
최근 몇 년간 베트남은 과학기술 분야 인적자원 개발에서 많은 긍정적인 성과를 거두었다. 제14차 전국당대회에 제출된 초안 문건에 따르면, 교육 훈련의 질이 향상되고, 국제 과학 논문 발표 건수도 크게 증가했다.
2024년, 베트남은 6개 고등교육기관이 2025년 세계대학순위(QS WUR 2025)에 이름을 올렸으며, 6개 대학이 2024년 아시아 최고 대학 순위에 포함되었다. 베트남의 글로벌 혁신지수도 지속적으로 개선되고 있다. 세계지식재산기구(WIPO)에 따르면, 2024년 베트남의 글로벌 혁신지수(GII)는 133개국 중 44위를 기록해 2022년 대비 4계단 상승했다.
2024년, 베트남은 6개 고등교육기관이 2025년 세계대학순위(QS WUR 2025)에, 6개 대학이 2024년 아시아 최고 대학 순위에 포함되었다. 베트남의 글로벌 혁신지수는 지속적으로 향상되고 있다.
제13차 전국당대회 문건의 관점과 국가 건설 및 발전의 현실을 계승하여, 제14차 전국당대회에 제출된 초안 문건은 산업화·현대화를 촉진하고, 과학기술, 혁신, 디지털 전환을 주요 동력으로 삼을 것을 명확히 했다. 또한 인재 유치 및 활용을 위한 제도와 정책을 연구·제정·효과적으로 시행하고, 혁신 촉진을 위한 과학기술을 강력히 발전시켜 과학기술이 진정한 선도 동력이 되어 앞으로의 신속하고 지속가능한 경제 발전 요구에 부응하도록 할 것을 강조했다.
이와 관련해 딘 반 호앙(Đinh Văn Hoàng) 기업정책개발연구소(IBPD) 소장은, 제14차 당대회에 제출된 초안 문건이 과학기술 발전을 위한 올바른 방향성을 다수 제시하고 있으며, 그 중 과학기술 인력의 양성과 활용 문제가 포함되어 있다고 평가했다.
문건 초안에서 과학기술 인력의 육성을 발전 정책의 핵심으로 명확히 한 것은, 디지털 시대에 당의 계승·적응·혁신적 사고를 반영한 것이다. 과학기술 인력 육성 정책은 투명한 제도, 공정한 보상 체계, 우호적인 근무 환경과 함께 시행되어야 한다.
따라서 문건 초안에는 과학 관리 체계의 혁신, 연구 및 혁신을 위한 우호적 환경과 투명한 제도 조성, 교육과 활용의 긴밀한 연계, 장기적 인적자원 구축, 과학자 보호 및 적절한 대우와 예우 등 구체적 방안이 더욱 강조되어야 한다. 과학기술 인력 육성 정책의 수립과 시행에는 장기적 비전, 높은 정치적 의지, 사회적 합의가 필요하다.
과학기술 분야 인적자원의 질적·양적 개발에 투자하는 것은 국가가 도태될 위험에서 벗어나는 길일 뿐만 아니라, 디지털 시대 베트남의 역량과 지성을 세계에 입증하는 길이기도 하다.
많은 과학기술 관계자들은, 초안 문건이 오늘날의 불안정하고 치열한 경쟁 환경에서 과학기술 및 국가 디지털 전환의 강력한 돌파구 마련 필요성을 명확히 보여주고 있다고 평가했다.
또한 또 럼 당 서기장은 “신속하고 지속가능한 발전은 주로 과학기술, 혁신, 고급 인적자원에 의존해야 한다”고 여러 차례 강조해왔다. 과학기술 인력이 제대로 활용될 때, 강력한 추진력이 국가를 산업화·현대화·국제통합의 길로 신속하고 견고하게 이끌 것이라고 밝혔다.
