'번영의 염원' 실현에 앞장 서는 베트남 노동조합

지난 2023~2026년 기간 동안 국내외적으로 복잡한 격변과 특히 코로나19 팬데믹 및 세계 경제 침체 이후 전례 없는 도전이 이어진 가운데 베트남 노동조합은 회복력을 발휘하며 주도적으로 혁신하고 유연하게 적응해 기업의 ‘신뢰받는 동반자’이자 조합원 및 노동자의 ‘믿음직한 버팀목’이라는 사명을 성공적으로 수행해 왔다.

베트남 노동조합의 핵심 기능인 조합원과 노동자의 합법적·정당한 권리와 이익을 대표하고 보호하며 돌보는 역할은 지속적으로 재확인됐으며, 새로운 성과를 내고 있다.

‘설날 상봉’, ‘노동조합 쉼터’, ‘노동자의 달’ 등 인도적이고 실질적인 프로그램들은 구호에 그치지 않고 수백만 개의 선물 꾸러미와 수천 채의 사회주택이 어려운 처지의 조합원과 노동자들에게 전달되는 등 현실로 구현되고 있다.

거시적 차원에서 노동조합은 법률 제정 과정에 주도적으로 참여하고, 국가임금위원회에 기여하하는 한편 지역별 최저임금 인상을 제안하고, 사회보장을 확보함으로써 노동자들이 기업과 일터에 대한 신뢰와 헌신을 유지할 수 있도록 지원해 왔다.

베트남 노동조합은 또한 애국심과 직접 노동 현장의 강한 창의성을 결집하는 중심축 역할을 해왔다. 각급 노동조합이 전개한 경쟁 운동은 수십만 건의 실질적 혁신이 현장에 적용되는 발판이 되었다.

이러한 기여는 국가와 기업에 수조 동(VND) 규모의 비용 절감 효과를 가져왔으며, 국가 노동 생산성 향상과 디지털 시대의 현대화, 전문화, 높은 경쟁력 확보에 이바지했다.

더불어 베트남 노동조합은 조화롭고 안정적이며 진보적인 노사관계 구축을 주도함으로써 거시경제 안정에 전략적으로 기여해 왔다. 노동조합은 일터 내 대화 촉진, 노동자에게 더 유리한 조항이 포함된 단체협약 체결을 통해 이해관계 충돌을 완화하고 자발적 노동 분쟁을 최소화했다.

이러한 안정성은 베트남이 안전하고 매력적인 투자 환경을 유지하도록 도와 국내외 자본 유치와 지속가능한 경제성장을 촉진하고 있다.

전국적으로 최근 노동조합 조직 체계는 각급에서 조직 구조를 간소화하는 데 집중하고 있다. 당의 방침에 따른 인력 감축과 정치 시스템의 새로운 조직 모델에 부합하도록 추진되는 모습이다. 이러한 구조조정을 통해 노동조합 조직은 슬림화되었고, 초기 단계에서 새로운 모델의 요구에 부응하며 발생하는 문제와 미비점을 해결하고 효과적인 활동을 유지하는 데 집중하고 있다.

위에서 언급한 성과들은 국가 전체의 성취에 중요한 기여를 했으며, 정치 체계를 강화하고 노동조합과 노동계급의 자랑스러운 전통을 더욱 빛나게 했다.

이러한 성과는 여러 요인에서 비롯됐다. 당의 세심한 지도와 밀착된 방향 제시, 국가 및 각급 당국, 베트남 조국전선과 사회정치단체의 긴밀한 협력, 그리고 고용주의 협조가 그것이다. 무엇보다도 전국의 노동조합 간부, 조합원, 노동자들의 주도적 정신, 노력, 인내, 끊임없는 혁신과 창의성이 바탕이 됐다.

제4차 산업혁명, 디지털 전환 추세, 녹색경제, 그리고 신세대 자유무역협정의 이행은 노동조합 조직에 전혀 새로운 요구와 도전을 제기하고 있다.

새로운 형태의 노동이 등장함에 따라 베트남 노동조합은 조직, 운영 방식, 접근법에서 더욱 과감한 혁신을 이어가야 하며, 노동자를 중심에 두고, 기층 조직을 활동의 기반으로 삼는 데 집중해야 한다.

새로운 환경에서 노동조합은 노동자를 위한 정치교육과 계급의식 함양의 교습장일 뿐만 아니라 국가 관리 및 경제·사회 거버넌스의 적극적 구성원으로 자리매김하고 있다.

제14차 대회를 맞아 전국의 노동조합 간부, 조합원, 노동자들은 단결과 혁신, 창의로 모든 어려움을 극복하고 더 강한 베트남 노동조합을 건설하겠다는 결의를 다지고 있다. 동시에 대회 결의안을 성공적으로 이행해 베트남 노동조합 창립 100주년, 베트남 공산당 창립 100주년, 국가 창립 100주년 등 역사적 이정표를 기념하는 실질적 성과를 만들어낼 것이다.

이러한 노력을 통해 이들은 21세기 중반까지 베트남을 선진 고소득, 번영하고 강하며 행복한 국가로 도약시키는 목표에 중요한 기여를 하는 선도적 주체로서의 역할을 확고히 하고 있다.